7月13日，我院召开2023年度第十次中层干部例会，院领导班子成员及各部门负责同志参加会议。

继续教育研究中心王峰作了题为《普通高中多样化发展基本问题分析》的主题报告。报告介绍了我省普通高中多样化发展的宏观背景，从政策和实践两个方面总结了普通高中多样化发展规律，提出了完善普通高中教育标准体系、配套支持制度、落实学校办学自主权等多样化发展推进路径。

各部门围绕近期重点工作进行汇报交流，院领导对主题发言和各部门工作进行点评。会议指出，要认真做好高层次人才引进工作，不断提升教科研工作水平。加强财务管理，严格报销程序。持续做好课题组织管理工作，充分发挥博士后平台的协同优势，推动有组织教科研。做好上半年师范类专业认证工作的总结梳理，将师范生从业技能大赛技能展示环节作为核心点完善落实。做好教育改革资讯的编撰工作，进一步提高决策参考水平。组织好黄河文化育人示范论坛，深入挖掘黄河文化育人价值。优化职业教育技能大赛、班主任大赛等赛项的答辩环节，做好各项筹备工作。协同推进全环境立德树人、中高考命题和创新素养专项研究。

会议强调，各部门要及时梳理工作中的重点、亮点、问题和困难，做好下半年工作安排。严格控制发文数量，发扬“短实新”文风，杜绝形式主义。扎实开展全国文明单位创建工作，加强调度督促，确保各项任务圆满完成。严格落实意识形态工作责任制，做好网络和信息安全工作，筑牢院意识形态阵地。定期开展形式多样的党性教育、警示教育活动，进一步增强干部职工法纪意识、底线意识、廉洁自律意识和拒腐防变能力。要围绕“服务教育决策、服务学校发展”职能，发挥好教育智库作用，不断提升山东教科研工作的影响力、辐射力。